Mitarbeiter
Erfolgreiche Unternehmen brauchen aktive Mitarbeiter mit kreativen und umsetzbaren Ideen. Kontinuierliche Weiterbildung und Motivation sind Voraussetzung für die Realisierung dieser Anforderungen.
Neue Arbeitswelt – neues Denken
Wettbewerbsfähige, sichere und gesunde Arbeitsplätze sind die Vision eines jeden Unternehmens. Wer in Humankapital investiert, profitiert von motivierten Mitarbeitern, sinkenden Krankenständen und einer positiven Öffentlichkeitsarbeit, die unbezahlbar ist.
- Strategie, Demografischer Wandel, Arbeitstechniken und Methoden, Organisationsentwicklung, Change-Management und Qualitätsmanagement
Personalrekrutierung und Auswahl
Arbeitsorganisation und Gestaltung
- Prozessoptimierung
Seminare/Workshops/Inhouse
Seminare/
Workshops/
Inhouse
- Unternehmenskultur und Führung durch Ziele
Konfliktmanagement – Supervision
Qualifikation und Weiterbildung
- Mentoring als Wissenstransfer
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